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缴纳社保是企业应尽的业务，也是必须履行的职责，按照规定都是企业缴纳一部分，员工自己在缴纳一部分，那么缴纳社保的会计分录怎么写呢，一般在计提工资的时候应该通过管理费用，应付职工薪酬的科目进行核算，在缴哪的时候就是计入其他应付款、应付职工薪酬、现金的科目了，但还是需要注明是企业部分还是个人部分，怎么写还是看看下文。

缴纳社保是企业应尽的业务，也是必须履行的职责，按照规定都是企业缴纳一部分，员工自己在缴纳一部分，那么缴纳社保的会计分录怎么写呢，一般在计提工资的时候应该通过管理费用，应付职工薪酬的科目进行核算，在缴纳的时候就是计入其他应付款、应付职工薪酬、现金的科目了，但还是需要注明是企业部分还是个人部分，怎么写还是看看下文。

企业缴纳社保的会计分录

1、计提工资时，会计分录如下：

借：管理费用等成本费用类科目

贷：应付职工薪酬 (含单位支付社保部分)

2、发放工资时，会计分录如下：

借：应付职工薪酬

贷：现金

应交税费——应交个人所得税(代交个税扣款)

其他应付款(保险扣款个人部分)

3、上交社保时，会计分录如下：

借：其他应付款(保险扣款个人部分)

借：应付职工薪酬 (单位支付部分)

贷：现金(或银行存款)

五险的账务处理有哪些

1、个人负担部分

发放工资时(按个人缴纳比例，从中扣除)

借：应付职工薪酬——工资

贷：其他应付款——社会保险费(代扣职工应交纳的部分)

贷：库存现金(实际发放的金额)

2、企业负担部分

提取时：

借：管理费用——社会保险费

贷：其他应付款——社会保险费(养老、医疗、事业、工伤、生育保险)

3、交纳时

借：其他应付款——社会保险费(单位+代扣个人应缴的金额)

贷：银行存款(总交纳的金额)

社会保险介绍

社会保险，简称社保。社保包括了养老保险、失业、生育保险、工伤、医疗保险。缴纳社保的目的是为了保障公民在年老、失业、生育、工伤、疾病等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

缴纳社保有什么用

1、养老保险

缴纳养老保险满15年，等退休后可以享受养老保险待遇。具体拿多少要按照当地平均工资计算。

2、失业保险

连续缴纳失业保险1年以上，在档案已经退回街道的情况下，是可以享受失业保险待遇的。

3、生育保险

缴纳了生育保险，与生育相关的费用，是可以报销的。包括了生育津贴、生育医疗费用等。

4、医疗保险

缴纳了医疗保险，生病住院的相关费用能够报销。

5、工伤保险

劳动者在合同期内，如果是因为工作原因并且在工作过程中遭受意外伤害，申请工伤认定后，企业需要承担相应的责任。

文章中写到了缴纳五险的会计分录，在记账的时候需要分清楚是个人还是企业，设置的会计科目是不一样的，这点大家在记账的时候一定要记清楚，后面还介绍社保的作用，如果在实际的操作中有什么不懂的地方可以直接联系会计教练的老师，想学到更多关于缴纳社保的会计分录怎么写的内容就点击下方的链接免费领取会计分录资料包!

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