用户注册

工作年限是中国对国家机关、事业单位工作人员工龄的劳动法律用语。简单来说就是你的工作时间，那么我们知道工作年限怎么填写附工龄计算方式吗?小编在下文中给大家整理了相关的知识点，想要了解这个知识点的赶快来学习吧，希望整理的内容对你们的学习和工作都有帮助。

工作年限是中国对国家机关、事业单位工作人员工龄的劳动法律用语。简单来说就是你的工作时间，那么我们知道工作年限怎么填写附工龄计算方式吗?小编在下文中给大家整理了相关的知识点，想要了解这个知识点的赶快来学习吧，希望整理的内容对你们的学习和工作都有帮助。

工作年限填写

工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算，六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间，可以计算为工作年限。具体方法如下：

(1)可以让原单位给你开工作年限证明，证明您从什么时间进入公司，哪一天离开，或者如果你有公司发工资的记录，就可以知道具体工作年限是多少

(2)你可以去社保局打印自己的缴费记录，根据您的缴费时间来填写您的工作年限

(3)根据公司跟你签订的劳动合同(包含实习的时间)，到至解除劳动合同的时间，计算出多少工作年限，再进行填写

工作人员受过开除处分或刑事处分的，应当从重新参加工作之日起计算工作年限;情节较轻，并且经过任免机关批准的，其受处分以前工作的时间，也可以合并计算工作年限。

工龄计算方法

1、连续计算法(工龄连续计算):例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间，连续计算为连续工龄。

2、合并计算法(合并计算连续工龄):是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

以上就是关于工作年限怎么填写附工龄计算方式的解答，大家看了之后还有什么疑问的话可以点击右方在线客服，另外小编还给大家在文章末尾放了一份实用资料包，大家需要可以自行领取!

点击进入>>>零基础学习会计做账报税资料包限时免费。