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2022年初级经济师人力资源管理-考点强化课

讲师:付子健
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考点强化课

  • 第一章-个体心理与行为

  • 第二章-团体心理与行为

  • 第三章-工作态度与行为

  • 第四章-人力资源管理概述

  • 第五章-工作分析

  • 第六章-招募与甄选

  • 第七章-绩效管理

  • 第八章-薪酬福利管理

  • 第九章-培训与开发

  • 第十章-员工关系管理

  • 第十一章-劳动法律关系

  • 第十二章-就业与职业培训

  • 第十三章-招用人员

  • 第十四章-劳动标准与劳动保护

暂无内容,努力更新中...

考点强化课

  • 第一章-个体心理与行为

  • 01-第一章-个体心理与行为.pdf

  • 第二章-团体心理与行为

  • 02-第二章-团体心理与行为.pdf

  • 第三章-工作态度与行为

  • 03-第三章-工作态度与行为.pdf

  • 第四章-人力资源管理概述

  • 04-第四章-人力资源管理概述.pdf

  • 第五章-工作分析

  • 05-第五章-工作分析.pdf

  • 第六章-招募与甄选

  • 06-第六章-招募与甄选.pdf

  • 第七章-绩效管理

  • 07-第七章-绩效管理.pdf

  • 第八章-薪酬福利管理

  • 08-第八章-薪酬福利管理.pdf

  • 第九章-培训与开发

  • 09-第九章-培训与开发.pdf

  • 第十章-员工关系管理

  • 10-第十章-员工关系管理.pdf

  • 第十一章-劳动法律关系

  • 11-第十一章-劳动法律关系.pdf

  • 第十二章-就业与职业培训

  • 12-第十二章-就业与职业培训.pdf

  • 第十三章-招用人员

  • 13-第十三章-招用人员.pdf

  • 第十四章-劳动标准与劳动保护

  • 14-第十四章-劳动标准与劳动保护.pdf

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