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前段时间有学员咨询老师：2020年纳税标准是什么?关于这个问题，小编遇到过很多次，所以特地请教了专业老师，本期小编就给大家带来一些有关这个问题的知识内容整理，一起来看一下吧!有不懂的问题可以咨询我们的专业答疑老师!

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近日，个人所得税手机APP提醒广大纳税人，尽快关注2019年已填报过的专项附加扣除信息是否发生变化，例如子女达到入托、入学年龄，父母达到赡养年龄或者去世等情况，就需要及时调整、修正。

为简化操作流程、切实减轻办税负担，税务机关已预填好相关信息，只需通过手机APP、网页等渠道查看并修正相关信息即可。如无变化，为减轻广大纳税人负担，税务机关进一步简化操作流程，已填报的扣除信息将自动视同有效并延长至2020年。

自2018年10月1日起，个人所得税基本减除费用标准上调至5000元/月(6万元/年)。2019年1月1日，个人所得税专项附加扣除政策正式实施，符合条件的纳税人可依法享受子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等6大专项附加扣除。

中国财政预算绩效专委会副主任委员张依群对《证券日报》记者说，个税改革具有减税指向性，特别是今年实施专项附加扣除政策，纳税人享受到了减税带来的福利。

国家税务总局数据显示，前三季度，个人所得税改革新增减税4426亿元，人均累计个税减税1764元，惠及2.5亿纳税人。

国家税务总局局长王军表示，个税改革更多惠及中低收入群体，促进了收入分配公平。月均收入4万元以上的纳税人新增减税幅度在12.5%以下，月均收入2万元以下的纳税人新增减税幅度超过67.47%，月收入1万元以下的纳税人，享受赡养老人、子女教育等专项附加扣除后，基本无需缴纳个税。

值得注意的是，根据国家税务总局去年底发布的《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》，对纳税人在2019年1月1日至2021年12月31日期间取得的全年一次性奖金，可以不并入当年综合所得，以奖金全额除以12个月的数额，按照综合所得月度税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税，以避免部分纳税人因全年一次性奖金并入综合所得后提高适用税率。

专家认为，对部分中低收入者而言，如将全年一次性奖金并入当年工资薪金所得，扣除基本减除费用、专项扣除、专项附加扣除等后，可能根本无需缴税或者缴纳很少税款。在此情况下，如果将全年一次性奖金采取单独计税方式，反而会产生应纳税款或者增加税负。同时，如单独适用全年一次性奖金政策，可能在税率换挡时出现税负突然增加的“临界点”现象。

因此，居民个人取得全年一次性奖金的，可以自行选择计税方式，自行判断是否将全年一次性奖金并入综合所得计税，以便于享受减税红利。

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