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年终奖金税务筹划怎么做，年终奖是员工都比较期望的奖金，同时也是很好的节税方式。如果发放年终奖之前公司不做好税务筹划，可能会造成多发的年终奖金还不够缴纳税款，如果是这样的话，其实对于公司来说，就没有达到激励员工的目的。可能我们少发几元的奖金，就可能会避税好几万。更多有关年终奖的相关问题，已经给大家整理在了下文，有不明白的，可以咨询我们的在线答疑老师。

年终奖金税务筹划怎么做，年终奖是员工都比较期望的奖金，同时也是很好的节税方式。如果发放年终奖之前公司不做好税务筹划，可能会造成多发的年终奖金还不够缴纳税款，如果是这样的话，其实对于公司来说，就没有达到激励员工的目的。可能我们少发几元的奖金，就可能会避税好几万。更多有关年终奖的相关问题，已经给大家整理在了下文，有不明白的，可以咨询我们的在线答疑老师。

年终奖金计税方法

1、取得年终奖金当月个人的工资高于(或等于)费用扣除额(3500元)的

将年终奖金除以12个月，按照得出的数额找出所对应的税率和速算扣除数，然后用奖金全额×税率-速算扣除数，就是需要缴纳的税款额。

2、取得年终奖金当月个人的工资低于费用扣除额(3500元)的

将工资与年终奖金相加后，减去3500元，得出的数额，再除以12个月，找出对应的税率和速算扣除数，然后用这一数额×税率-速算扣除数，得出需要缴纳的税款额。

3、年终奖金与双薪同一个月内发放的

将所发的双薪与年终奖金合并除以12个月，找出对应税率，然后用这一数额×税率-速算扣除数。

到年底时，我们经常听到员工在谈论，你们公司的年终是双薪还是三薪?规定这么刚性的双薪或者三薪制度，大概都会出现上述缴税比例明显不等的情形，所以说，在确定年终奖金之前，一定要了解相应的个人所得税政策，根据政策，确定合理的奖金金额，避免多发的奖金还不够缴税的情形发生。这是发放年终奖金时需要注意的，其实，年终奖金是国家税务部门给我们企业的一个很好的节税工具，如果能够跟每月工资结合起来使用，能够发挥很好的节税作用。

以上就是为大家整理的年终奖金税务筹划怎么做的相关内容，如果你想学习更多，可以咨询官方客服，客服会为你做详细讲解，添加老师微信或者扫描屏幕下方的二维码，同时您还可以关注官方平台，领取更多会计相关资料。提升自己的各项能力!