对于刚进入会计行业的新人会计来说,有些账务处理,让人充满了疑惑,摸不着头脑,比如说:计提和支付社保会计分录,小编在这里就为大家进行相关的账务处理介绍,帮助大家理解记忆,本文将从计提和支付社保会计分录怎么做进行解析,愿意了解更多的就请继续阅读吧
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一、计提:(企业缴纳部分)
借:生产成本/制造费用/管理费用/销售费用(看员工是什么部门的)
贷:应付职工薪酬--社会保险
二、缴纳:
借:应付职工薪酬--社会保险(这是公司部分)
其他应收款----代垫职工社会保险(这是个人部分)
贷:银行存款
三、一般企业是当月工资下月发,但是社保必须要当月缴纳,所有做帐的时候都先垫付,次月发工资的时候冲销,所有才有:其他应收款----代垫职工社会保险
四、根据企业情况不同,也可以先计提后缴纳。
社保缴费比例:社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:
1、养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;
2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;
3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;
4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;
5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
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