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人力资源服务不管是一般纳税人还是小规模纳税人，我们都是进行差额征税。对于一般纳税人选择简易计税方法的，征收率为5%。小规模纳税人征收率为3%。详细的税率就请看下文人力资源服务差额征收税率是多少呢文章的介绍。

人力资源服务差额征收的税率

人力资源外包服务无论是一般纳税人还是小规模纳税人,都按照差额征税(不存在选择);一般纳税人可以选择简易计税方法,征收率为5%;小规模纳税人按3%征收率征税。差额部分可以开专用发票,扣除部分只能开普通发票。

劳务派遣服务:一般纳税人按一般计税方法计税的,可以抵扣并开具专用发票;一般纳税人和小规模纳税人可以选择按差额征税,但征收率是5%;小规模纳税人全额缴税的征收率3%.选择差额纳税的,差额部分可以开专用发票,扣除部分只能开普通发票。

目前差额征税适用的行业

差额征税适用以下行业：

1、金融商品转让

2、融资租赁和融资性售后回租业务

3、一般纳税人提供客运场站服务

4、经纪代理服务

5、航空运输企业

6、旅游服务

7、建筑服务

8、转让不动产

9、劳务派遣服务

10、房地产开发企业销售房地产项目

11、人力资源外包服务

12、物业管理服务中收取自来水水费

13、签证代理服务

14、代理进口服务等

由上文可以知道，差额征税适用的行业还是蛮多的，比如人力资源外包服务、劳务派遣服务、建筑服务、航空运输企业、融资租赁和融资性售后回租业务等等。税率是税最基础的，所以如果有不清楚出的点击人力资源服务差额征收税率是多少呢文中的卡片领取资料包!