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职工体检费计入到管理费用福利费科目中。管理费用是总账科目，而福利费则是管理费用的明细科目，主要就是用来核算与职工有关的各项福利费用。对于职工体检费来说，需要先进行计提，而且再进行支付和结转。那么关于职工体检费入什么科目?以及相关的会计分录是什么?不清楚的小伙伴，可以阅读下文来了解!

职工体检费入的科目是什么

体检费计入管理费用——福利费会计科目。

管理费用属于损益类会计科目，借方表示增加，贷方表示减少。

企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

职工体检费的会计分录是什么

1、计提时的会计分录：

借：管理费用——福利费

贷：应付职工薪酬——职工福利费

2、支付体检费的会计分录：

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：银行存款

3、结转损益时

借：本年利润

贷：管理费用--福利费

管理费用是指企业为组织和管理生产经营活动而发生的各种管理费用，包括：

1.企业在筹建期间发生的开办费;

2.董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的以及应由企业统一负担的公司经费，包括行政管理部门职工薪酬、办公费和差旅费、业务招待费、工会经费、董事会费(包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等);

3.研究费用(研发支出——费用化支出);

4.聘请中介机构费、咨询费(含顾问费)、诉讼费;技术转让费、排污费等;

5.企业生产车间(部门)和行政管理部门等发生的固定资产修理费用等后续支出。

通过上文的讲解，我们可以知道职工体检费入管理费用-福利费科目中。而且文中也将管理费用的内容和职工体检费的会计分录，相信看完文章后的小伙伴都能够有所收获。那么关于职工体检费入什么科目的问题就讲解到这里。还有不清楚的小伙伴，可以领取文中的资料，来学习相关的科目知识!