在我们会计工作中,对于一些经济业务,我们在做账的时候,是需要先进行计提的,那么计提也是根据我们权责发生制的要求。而对于工资的处理也是如此,但很多小伙伴不知道什么时候计提,那么工资是在月初还是月末计提?详细的内容请阅读下文来了解!

对于计提工资在月初还是月末并没有强制规定,我们可以根据发放工资的时间来进行计提,如果是月初发放工资,那么就月初计提。如果是月末发工资,那么就月末计提。
借:生产成本(生产车间生产工人薪酬)
制造费用(生产车间管理人员薪酬)
管理费用(行政人员薪酬)
销售费用(销售人员薪酬)
研发支出(从事研发活动人员薪酬)
在建工程等(从事工程建设人员薪酬)
合同履约成本
贷:应付职工薪酬
实际发放:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款、库存现金等
职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利,也属于职工福利。
以上就是工资是在月初还是月末计提的全部内容,通过文章的讲解,我们可以知道具体的计提时间,我们应该根据实际的工资发放时间来决定。而且文章也将相关的会计分录给列示出来了。那么还有不懂的小伙伴,可以联系我们在线客服,来寻求答疑帮助!
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