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我们知道，根据国家对残疾人的保护政策，如果企业中没有残疾人的话，是不能减免残保金的，那么当企业缴纳残保金之前，有的朋友说要先计提，有的朋友税不用，那么究竟残保金分录必须要计提吗，下面会计教练小编就针对这个问题来帮大家讲解一下，具体如下所示：

残保金分录必须计提吗

残保金的会计分录涉及的会计科目有管理费用、银行存款、其他应交款等科目，具体的额会计分录做法如下所示：

残保金可以计提也可以不计提，缴纳的时候直接写缴费分录。

1、如果不采取提取方法，缴纳时，直接作凭证：

借：管理费用—残保金。

贷：银行存款(或现金)。

2、如果提取的话：

(1)提取时：

借：管理费用—残保金，

贷：其他应交款—残保金。

(2)上交时：

借：其他应交款—残保金，

贷：银行存款(或现金)。

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管理费用的借贷方向是什么

1、费用类的科目在借方，表示本期增加的金额(本期减少以负数在借方表示)。

2、费用类的科目在贷方，表示本期费用结转到本年利润的金额。

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。

企业应通过"管理费用"科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入"本年利润"科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

看完这篇文章，相信大家对残保金分录必须要计提吗已经明白了，如果还有什么问题的话，可以咨询在线答疑老师，免费咨询答疑，学习更多相关知识。