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​有些公司会统一安排员工穿着工作服上班，那么对于工作服的一些账务处理是如何处理的呢，所以小编整理了关于工作服的一些账务处理内容，希望相关财会人员都能了解到工作服的账务处理是如何处理的，那么在此之前先要知道要计入哪个会计科目进行核算，因此工服费用入什么科目，下面一起来了解一下吧!希望会有所帮助。

有些公司会统一安排员工穿着工作服上班，那么对于工作服的一些账务处理是如何处理的呢，所以小编整理了关于工作服的一些账务处理内容，希望相关财会人员都能了解到工作服的账务处理是如何处理的，那么在此之前先要知道要计入哪个会计科目进行核算，因此工服费用入什么科目，下面一起来了解一下吧!希望会有所帮助。

员工工作服计入什么科目

员工工作服计入管理费用科目。

如果是因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出。可列入“管理费用-劳保费用”。

如为提升公司形象，为职工订制的工作服应在“管理费用-福利费”中列支。

购买工作服会计分录

1.如果企业根据员工的工作性质和特点，按在职员工人数统一制作并要求工作时统一着装的，可不计入福利费。

现行增值税条例没有对工作服进项税额的抵扣作出规定，可参照企业所得税的规定，对不计入福利费的工作服进项发票载明的税额进行抵扣。

借：管理费用——工装费用

应交税费—应交增值税(进项税额)

贷：银行存款

2.但如果企业在商场购买，然后发给职工的服装，应作为职工福利费用支出，取得专用发票不得抵扣进项税额，同时企业代扣代缴个人所得税。

3.如果是车间那种的工作服，先购置、然后根据需要发放的话，则在工服验收入库时，先计入新准则中的周转材料-低值易耗品科目，领用时再按员工所属的部门不同计入有关费用科目。

4.特殊的情况：如果是劳保费支出，比如为保障员工工作安全的安全服安全帽等，归入劳保用品。

劳动保护方面的费用，包括用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等防暑降温费，属于生产性的福利待遇，不作为职工的应税所得交个税。

购买劳保用品取得的增值税专用发票可以抵扣进项税额。

借：管理费用—劳保用品

应交税费—应交增值税(进项税额)

贷：银行存款

关于工服费用入什么科目，大家应该很清楚了吧。关注会计教练，学习了解更多做账实操知识内容。大家还有什么其他疑问，可以随时咨询我们会计教练在线客服老师，帮你解答疑惑。现在点击下方内容，还有相关课程内容免费试听学习的机会。

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