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部分企业会长年末这段时间里来举办年会，这是公司年末通常会举行的活动，来对这一年的做一下回顾，也会有一些活动来让员工参与，比如抽奖，那么员工参与抽奖中奖后的金额，会计人员怎么进行账务处理，通常我们计入应付职工薪酬或者管理费用科目来核算，具体年会上抽奖的账务处理怎么做大家一起来看下文了解。

部分企业会长年末这段时间里来举办年会，这是公司年末通常会举行的活动，来对这一年的做一下回顾，也会有一些活动来让员工参与，比如抽奖，那么员工参与抽奖中奖后的金额，会计人员怎么进行账务处理，通常我们计入应付职工薪酬或者管理费用科目来核算，具体年会上抽奖的账务处理怎么做大家一起来看下文了解。

年会上的抽奖会计分录

根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》的相关规定，所得实物应按照实物凭证注明价格，按照20%税率代扣代缴个人所得税。

年会抽奖红包会计分录

红包发放时

借:应付职工薪酬-职工福利费

贷:库存现金

如果员工获得年会奖品:

1.企业代为承担

借:管理费用--职工福利费

贷:低值易耗品

借:营业外支出--代缴个税

贷:银行存款

2.员工个人缴纳

如果是员工个人缴纳这笔税费,那么应将奖品的金额并入到工资薪金中,一并计算应缴纳的个税.则,企业需要对奖品编制的会计分录如下:

借:管理费用--职工福利

贷:应付职工薪酬--应付福利费

借:应付职工薪酬--应付福利费

贷:低值易耗品

年会抽奖奖品税务处理规定

根据《个人所得税法实施条例》第八条第(一)项规定,工资源、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。据此,公司员工年会抽奖奖品百所得属于"工资、薪金所得"性质所得,应并入取得奖品当月的工资薪金一并代扣代缴个人所得税。

如公司购置奖品走工会费用,员工抽奖取得奖品所得,根据《国家税务总局关于生活补助费范度围确定问题的通知》(国税发[1998]155号)规定,从福利费和工会经费中支付给单位职工的人人有份的补贴、补助不属于免税的知福利费范围,应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税道。工会经费用于个人的支出中,只有个人及家庭因某类事件发生困难,给予的困难补助,可免缴个人所得税。

综上所述就是年会上抽奖的账务处理怎么做的全部内容了，还对个税的缴纳进行了分析，大家仔细看看，没有什么问题的可以领取下方链接里的资料包学习更多会计知识，有问题随时咨询在线客服，为您解答!

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