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一些单位或者大型企业有食堂来给内部员工提供伙食，针对食堂的收入支出，会计人员也需要登记做账，然后月末进行结转处理。那么食堂收入支出结转的会计分录怎么写，大家清楚吗，通常情况我们通过结余科目来进行核算，详细内容请看下文。

一些单位或者大型企业有食堂来给内部员工提供伙食，针对食堂的收入支出，会计人员也需要登记做账，然后月末进行结转处理。那么食堂收入支出结转的会计分录怎么写，大家清楚吗，通常情况我们通过结余科目来进行核算，详细内容请看下文。

食堂收入支出结转的账务处理

一般食堂利润核算是通过"结余"科目核算的。

月末结转时:

结转收入:

借:伙食收入/其他收入

贷:结余

结转支出:

借:结余

贷:伙食支出/其他支出

结转费用:

借:结余

贷:管理费用

注:月末结转后,如果结余属于借方余额,说明亏损;如果结余属于贷方余额,说明盈利。

伙食费计入到哪个科目

根据职工福利费财务管理相关规定，公司员工的伙食费应通过应付职工薪酬科目来核算，员工伙食费应计入应付职工薪酬—福利费科目，计提的是借记生产成本、管理费用、销售费用等，贷记应付职工薪酬—福利费。

《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号)企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：(一)为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利，包括职工因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用、自办职工食堂经费补贴或未办职工食堂统一供应午餐支出、符合国家有关财务规定的供暖费补贴、防暑降温费等。

看完文章后，想必大家都对这个食堂收入支出结转的会计分录怎么写有所了解，对于伙食费计入应付职工薪酬科目核算，文章中也做了解释，大家可以仔细看看，有什么不明白的就直接来问会计教练的老师，他们会针对具体的问题教你怎么做账，还想知道更多的内容就点击下方的链接免费领取会计资料包!

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