企业拨缴的工会经费，是从员工工资总扣除的，但是不会产国一定的比例，那么在计提员工个人的工资的时候，同时需要对工会会费进行计提，那大家知道工会会费个人计提的分录怎么写吗，相信不是一个小伙伴不清楚，因此今天会计教练小编就来给大家解答一下。
企业拨缴的工会经费，是从员工工资总扣除的，但是不会产国一定的比例，那么在计提员工个人的工资的时候，同时需要对工会会费进行计提，那大家知道工会会费个人计提的分录怎么写吗，相信不是一个小伙伴不清楚，因此今天会计教练小编就来给大家解答一下。
工会会费个人计提的会计分录涉及到的会计科目有生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、应付职工薪酬等科目，详细的会计分录做法如下所示。
工会经费计提分录
借：生产成本(生产工人)
制造费用(车间管理人员)
管理费用(行政管理人员)
销售费用(销售人员)
在建工程(基建人员)
研发支出——资本化支出/费用化支出(研发人员)
贷：应付职工薪酬——工会经费
企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。
应付职工薪酬借贷方向是借方减少，贷方增加。借方是实际发放职工薪酬的金额，期末贷方余额反映企业应付未付的职工薪酬。
职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工福利。
总之，工会会费个人计提的分录怎么写的解答就是这些，会计分录的学习不仅要掌握理论知识，更要多进行做账实操锻炼，看完这些大家若是还有不懂的地方可以点击在线客服免费答疑，小编还在下方给大家准备了会计做账实操资料包，赶快点击领取吧!
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