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做账的时候借贷方向和科目是三要素，一样都不能少，那么像收到奖励款应该计入哪个科目呢，我们首先要做的就是分析情况，看看这项补助是与政府不补助有关，还是与资产相关，如果是政府奖励的就直接计入到营业外收入的科目里，还可以设置到别的科目里么，感兴趣的同学就赶紧来看看吧!

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收到的奖励款计入哪个科目

首先要明确取得该项补助是属于与收益相关的政府补助还是与资产相关的政府补助，财政拨入的奖励资金应该计入“营业外收入”科目，也可设置“补贴收入”科目，这部分收入是不缴纳企业所得税的。

给员工的奖励金计入哪个科目

给职工的奖励应该计入“应付职工薪酬”科目

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

借：管理费用(或销售费用、生产成本、制造费用等科目)---奖金

贷：应付职工薪酬

借：应付职工薪酬

贷：库存现金

政府奖励资金计入什么科目

与收益相关的政府补助，企业应当选择采用总额法或净额法进行会计处理。

选择总额法的，应当计入其他收益或营业外收入。

选择净额法的，应当冲减相关成本费用或营业外支出。

用于补偿企业以后期间的相关成本费用或损失的，如收到补助时客观情况表明企业能够满足政府补助所附条件，则应当确定递延收益，并在确认相关费用或损失的期间，计入当期损益或冲减相关成本。

用于补偿企业已发生的相关成本费用或损失的，直接计入当期损益或冲减相关成本，这类补助通常与企业已经发生的行为有关，是对企业已发生的成本费用或损失的补偿，或是对企业过去行为的奖励。

上文就是会计教练的小编给大家介绍的关于收到奖励款应该计入哪个科目，什么情况下设置什么会计科目，应该怎么处理，文中都有详细的解释，各位小伙伴在阅读的时候需要仔细看看内容，如果有什么不清楚的地方可以直接联系会计教练的老师，想学到更多的内容就点击下方的链接免费领取会计科目资料包!

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