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在我们从事出纳的工作时总会遇到备用金的提取和报销的账务吧，那么对于企业的备用金究竟是个什么账务呢，出纳备用金限额是多少呢，或者说备用金是没有限额的呢，今天为大家带来的这一篇文章就为大家讲解了这件事情，大家可以一起来看一下，希望能够帮到你们。

在我们从事出纳的工作时总会遇到备用金的提取和报销的账务吧，那么对于企业的备用金究竟是个什么账务呢，出纳备用金限额是多少呢，或者说备用金是没有限额的呢，今天为大家带来的这一篇文章就为大家讲解了这件事情，大家可以一起来看一下，希望能够帮到你们。

备用金的限额

财务制度并没有具体规定出纳备用金多少，不过有的公司根据所处交通位置等等有一定的限额，有的公司是2000，有的是5000，对一些上市的公司，一般备用金很少，基本通过银行转账。

出纳的工作

1.货币资金核算

(1)办理现金收付，严格按规定收付款项。

(2)办理银行结算，规范使用支票，严格控制签发空白支票。

(3)登记日记账，保证日清月结。根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额。

(4)保管库存现金，保管有价证券。对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺。

(5)保管有关印章，登记注销支票。

(6)复核收入凭证，办理销售结算。

2.往来结算

(1)办理往来结算，建立清算制度。

(2)核算其他往来款项，防止坏账损失。

3.工资结算

(1)执行工资计划，监督工资使用。

(2)审核工资单据，发放工资奖金。

(3)负责工资核算，提供工资数据。按照工资总额的组成和工资的领取对象，进行明细核算。根据管理部门的要求，编制有关工资总额报表。

企业对于备用金的金额大小并没有限制，但是同样的备用金也不宜过大，通常在两千到五千左右就可以了，那么对于出纳备用金限额是多少这个问题大家应该已经明白了吧，在文中还为大家讲解了关于出纳的工作内容，想成为出纳的来看一下吧，顺便领取下方的资料来学习一下。

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