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行政事业单位的应付职工薪酬是包括员工的福利费的，那么具体的行政事业单位福利费的开支范围是什么呢，福利费的提取比例是怎样呢，还有些人不太明白，那么接下来会计教练小编就来讲解一下，希望对大家的会计工作或者学习有所帮助，详细如下：

行政事业单位的应付职工薪酬是包括员工的福利费的，那么具体的行政事业单位福利费的开支范围是什么呢，福利费的提取比例是怎样呢，还有些人不太明白，那么接下来会计教练小编就来讲解一下，希望对大家的会计工作或者学习有所帮助，详细如下：

行政事业单位福利费的开支范围

一、行政事业单位福利费的开支范围：

1、本单位购置各种职工文体活动设施或器材开支。

2、对本单位举办食堂、医务室、托儿所等集体福利事业的补助。

3、本单位在重大节日期间开展的面对全体职工的业余文体娱乐活动的相关开支。

4、对本单位职工的特殊困难补助。

5、对本单位职工的预防保健开支。

6、对本单位职工子女的儿童节日慰问。

二、行政事业单位福利费不得用于以下开支项目：

1、请客送礼

2、变相发放奖金、津贴

3、其他违反财政财务制度规定的支出。

财政部、内务部1965年12月15日发布的《国家机关和事业单位工作人员福利费标准问题的通知》文件规定国家机关和事业单位工作人员福利费按工资总额2.5%提取。国家机关工资总额包括：基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资。

福利费的提取比例：各省、自治区、直辖市以下地方各级机关及其所属事业单位工作人员的福利费，按照工资总额的2.5%提取，在京中央国家机关、事业单位工作人员的福利费，按照基本工资的2.5%提取。

看完这些，大家都知道行政事业单位福利费的开支范围是什么了吧，会计的分录要先理解再多练习，这样掌握起来就不难了，大家在会计上还有什么疑问的话，可以点击在线客服，免费答疑，还可以免费试听有关行业的课程。