我们都知道,当员工在忙于经济事务时,或者生病了没来上班时,都会耽误在单位里就餐,就会产生误餐补助,那么会计人员就要明白行政事业单位误餐补助应计入什么科目,接下来就让会计教练小编来详细解答一下,希望对大家的会计工作或者学习有所帮助,具体如下。
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误餐费应列入管理费用或营业费用,同时必须有相应的报销凭证,根据凭证发放领取,不要和工资一起发。
午餐费应列入应付福利费(注:2007年起新的会计准则不要要求计提,可直接列入管理费用),不发到个人可以不交所得税。如果发到个人就应作为个人收入交所税。
根据国家税务总局《征收个人所得税若干问题的规定的通知》(国税发〔1994〕089号)文件规定:差旅费津贴、误餐补助不属于工资、薪金性质的补贴、津贴,不征收个人所得税。另财政部、国家税务总局《关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1994〕82号)文件规定了不征税的误餐补助范围,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数;按规定的标准领取的误餐费。一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
是对因出差、特殊工作而影响正常吃饭时给予适当补助。
休假补贴和误餐补贴都是在职期间才可以享受的,在职工退休之后,因为不再发生误餐,也不再发生休假,自然不再发给这样的补贴。
看完以上讲述,大家应该都知道行政事业单位误餐补助应计入什么科目了吧,还有什么不理解的地方可以咨询在线客服进行免费答疑,试听行政事业单位会计实操课程。
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