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新的会计制度工资怎样写分录是现在许多会计小伙伴们关心的问题。针对这一内容我们应该怎么进行分录处理呢?是不是有的会计小伙伴不太清楚，下面这篇政府会计制度工资如何写会计分录的内容就会解决你的困惑，需要的朋友赶紧接着往下阅读。

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政府会计制度工资的账务处理

计提工资

借：管理费用

贷：应付工资薪酬--应付工资

发放工资时：

借：应付工资薪酬--应付工资

贷：其他应付款---社保(养老，医疗、失业自己负担部分)

其他应付款---住房公积金(个人负担部分)

应交税费---个人所得税

银行存款/现金(实际发放给员工的)

政府会计计提工资和发放工资的分录

答:计提工资:

财务会计

借:业务活动费用

贷:应付职工薪酬-基本工资/津贴补贴/绩效工资

计提单位部分社保公积金等:

借:业务活动费用

贷:应付职工薪酬-社会保险费/公积金等

发放工资及代扣个人部分社保公积金等:

借:应付职工薪酬-基本工资/津贴补贴/绩效工资

贷:应付职工薪酬-社会保险费/公积金等

财政拨款收入

预算会计:

借:行政/事业支出-财政拨款支出基本支出-基本工资/津贴补贴/绩效工资

贷:财政拨款预算收入

看完上述的讲解是不是明白政府会计制度工资如何写会计分录了，需要的朋友可以记下来，以后就会成为你在会计道路上发展的一个良好的垫脚石，如果有什么不懂的地方欢迎咨询我们的在线会计老师，会一一为大家解答难题的哦

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