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国家对残疾人是有一定的补助，有的公司也会提供相对应残疾人的岗位，这时候就有小伙伴说了，公司要为残疾人申请残保金，我身为会计人员关于残保金的内容不太明白，那应该如何申报呢?小编已经帮大家整理好了，不懂的小伙伴们赶紧来看看怎么操作吧!

国家对残疾人是有一定的补助，有的公司也会提供相对应残疾人的岗位，这时候就有小伙伴说了，公司要为残疾人申请残保金，我身为会计人员关于残保金的内容不太明白，那残保金应该怎么申报呢?小编已经帮大家整理好了，不懂的小伙伴们赶紧来看看怎么操作吧!

残保金申报流程

(一)残疾人就业保障金按年征缴，经市、区(县)残疾人就业服务机构审核，由主管税务机关征收。

(二)残保金的申报缴费期限为每年8月1日至9月30日(各地时间有所不同)。

(三)由于残保金减免制度的影响，残保金申报缴纳流程可分为两种情况：

(1)安置残疾人就业的企业

安排残疾人就业的用人单位需持“北京市安排残疾人就业情况审核确认书”在规定时限内到主管税务机关按确认书情况自行申报缴纳保障金，符合免征规定的用人单位必须在网上进行残保金零申报。主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，日增加千分之五的滞纳金。

注意：已安排残疾人就业的用人单位应于每年8月1日至9月15日，先向主管税务机关所在地的残疾人就业服务机构申报上年本单位安排的残疾人就业人数，并由该机构进行审核。未在规定时间内申报的，视为未安排残疾人就业。

用人单位通过登录残联官网的“网上申报系统”申报，在申报完成后3个工作日后，再次登陆系统查看审核结果。对审核结果无异议的，确认后打印《北京市用人单位安排残疾人就业情况审核确定书》;对审核结果有异议的，在规定时间持存在异议残疾人的相关材料进行现场申报。

(2)没有安置残疾人就业的企业

未安排残疾人就业的用人单位采取自核自缴的方式，在规定时限内向主管税务机关申报缴纳保障金，未在规定时限缴纳残保金的，主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，日增加千分之五的滞纳金。

小伙伴们，看完小编分享的关于残保金应该怎么申报的文章后，你们去操作了么，如果还有什么疑问的可在页面下方咨询会计教练的老师，我们下期更新怎么在网上申报，大家感兴趣的可持续关注哦!还有对残保金相关内容不了解的可以点击啊下方的链接领取会计实操资料包!

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