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杨楠| 官方答疑老师
已解答：167934个问题
学员你好，我是来自会计教练的答疑老师，很高兴为你服务，请问有什么可以帮助你的吗？
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金牌答疑老师解答
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根据相关政策和搜索结果，新注册公司设置社保免申报的流程和注意事项如下：
企业未参保 6
若公司未为员工缴纳社保，则无需进行社保申报，但需办理 社保免参保资格登记 。
全员在其他单位参保 1
若公司员工均依法在其他单位参保（包括银行代发工资形式），可申请免参保。
超龄或特殊工种
员工超龄或属于特殊工种（如工伤等），需在申请中说明情况。
登录电子税务局
进入广东税务APP或官网，点击【社保费业务】→【社保免参保资格管理】→【办理社保免参保资格登记】。
填写申请信息
用工人数 ：选择1（表示公司无参保人员）；
参保状态 ：选择“全员已依法在其他单位参保”；
有效期 ：起始时间选择当前日期，结束时间可留空；
申请理由 ：填写“员工已在其他单位参保”1。
上传材料
需上传 社保免参保登记表 和 员工在其他单位的社会保险参保证明 。
提交审核
完成信息录入和材料上传后，需提交纸质申请表并加盖公章。
查询进度
通过广东税务APP或公众号查询办理进度。
缴费要求
办理前需确保已清缴社保费或滞纳金，或完成人员减员。
信息一致性
企业信息需与税务局登记信息完全一致，包括企业划型、主管税务机关等。
特殊情况处理
若员工通过银行代发工资，仍需办理免参保登记；
企业法人免参社保需单独申请，提供营业执照、法人身份证等材料。
零申报与免参保的区别 ：零申报是申报缴费金额为零，仍需履行缴费义务；免参保则是完全不参与社保缴费。
地区差异 ：不同地区具体操作可能略有差异，建议以当地税务局最新指南为准。
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